ListarTrabajos de Grado por tema "Carrera administrativa"
Mostrando ítems 1-11 de 11
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Administración de personal : observaciones
(Escuela de Administración Pública ESAP, 1966)La Administración de Personal se ha constituido, si no en la principal parte de la Administración Moderna, por lo menos en la más discutida y en la de mayor progreso en los últimos días. Y esta importancia, bien justificada, ... -
Apoyar los diferentes planes programas y proyectos encaminados al desarrollo del Talento Humano, de conformidad con las políticas y directrices orientadas al cumplimiento de la visión y misión institucional de la Superintendencia de Sociedades.
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2023-05-31)La superintendencia de sociedades para el primer semestre de 2023 busca adelantar los diferentes planes programas y proyectos orientados al desarrollo del Talento Humano de la Superintendencia de Sociedades, así como las ... -
Aspectos organizacionales que fortalecen el empleo público de carrera administrativa en Colombia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Este ensayo surge con el objetivo de analizar los avances del empleo de carrera administrativa en Colombia desde la expedición de su Ley, en el marco de la gestión estratégica del talento humano desde la perspectiva de ... -
Contratación de prestación de servicios frente al régimen de carrera y a las funciones a cargo de la Comisión Nacional del Servicio Civil
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2018)La presente investigación permite identificar los elementos que han obstaculizado la implementación efectiva de la carrera administrativa como un sistema técnico de administración de personal al servicio del Estado en ... -
Estudio de caso : identificación de las debilidades de SIMO y su relación con los procesos de concursos de méritos
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Este trabajo investigativo pretende determinar las principales falencias que presentan los procesos de selección desarrollados por la CNSC, toda vez que la ejecución de los mismos tiene una duración aproximada de dos ... -
Fortalecimiento de la dimensión de talento humano en el marco de la provisión de cargos en el DANE
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2020)El presente informe tiene como objetivo fortalecer las actividades de vinculación transitoria de los servidores públicos, y las revisiones comparativas de los Manuales de Funciones acorde a la normatividad vigente. -
Las implicaciones del sistema especial de carrera del personal civil del sector defensa en contraste con la existencia de plantas para
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2020)En el documento se describe de qué manera se está realizando el proceso de selección e ingreso de los servidores públicos del Ministerio de Defensa y sus entidades adscritas o vinculadas, se evidencia como los procesos ... -
Informe final de prácticas : Grupo de Atención al Ciudadano y Notificaciones, Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2021)El presente informe describe las actividades realizadas al interior de la institución en relación a su objetivo de apoyar a la Secretaría General en los procesos, trámites y actuaciones que se adelanten en el marco del ... -
¿Qué pasa con la carrera administrativa de la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales – DIAN -?
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)En el presente escrito se expondrá de manera clara, precisa y sencilla, la realidad de la provisión de empleos de una de las entidades más importantes del estado Colombiano, la Unidad Especial Administrativa Dirección ... -
Regulación y organización de la carrera administrativa y efectos sobre el cumplimiento de los principios de igualdad y mérito, 2004 - 2018
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)La Función Pública constituye uno de los elementos sustanciales en la organización y gestión del Estado destinadas al cumplimiento y garantía de los derechos de los asociados y, es a través de ella que se determinan la ... -
Verificación y seguimiento a los procesos y procedimientos de vinculación a la carrera administrativa informe final prácticas administrativas en el Instituto Caro y Cuervo
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2021)El presente informe representa las actividades administrativas de apoyar el desarrollo de las actividades del personal de talento humano de acuerdo con las políticas y las normas legales vigentes en los procesos de vinculación ...