ListarTrabajos de Grado por tema "Meritocracia"
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Análisis normativo del proceso contractual en entidades estatales colombianas con énfasis en la modalidad de concurso de méritos para la selección de consultores
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019-12)La monografía se realizará de acuerdo a los parámetros descritos en la guía para el desarrollo de las opciones de grado facultad de pregrado documentos de referencia: PT-M-DC-16. Se recopilará toda la información necesaria, ... -
Aspectos organizacionales que fortalecen el empleo público de carrera administrativa en Colombia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Este ensayo surge con el objetivo de analizar los avances del empleo de carrera administrativa en Colombia desde la expedición de su Ley, en el marco de la gestión estratégica del talento humano desde la perspectiva de ... -
Estudio comparativo de la carrera administrativa en Colombia versus países hispanoamericanos: Registro público de carrera.
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2018-05-05)Este trabajo consiste en el estudio comparativo de la carrera administrativa en Colombia versus países hispanoamericanos en lo que concierne al registro público de carrera, relacionando las categorías del registro público ... -
Estudio de caso : identificación de las debilidades de SIMO y su relación con los procesos de concursos de méritos
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Este trabajo investigativo pretende determinar las principales falencias que presentan los procesos de selección desarrollados por la CNSC, toda vez que la ejecución de los mismos tiene una duración aproximada de dos ... -
Estudios comparados carrera administrativa, Colombia versus países Latinoamericanos Evaluación del Desempeño Laboral EDL
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2018-06)Para abordar los estudios comparativos de la Carrera Administrativa de Colombia frente a los de otros países hispanoamericanos, se partió de una descripción de la Carrera Administrativa General de la Comisión Nacional ... -
Formas de proveer los empleos en las entidades del estado; la carrera administrativa como sistema ideal.
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2018-12-11)La carrera administrativa, es un sistema que permite a la función pública proveer cargos a lo largo del país, basados en el principio del mérito, la igualdad y la transparencia, tiene como finalidad, dotar al sector público ... -
Informe final prácticas administrativas : procesos de vinculación y análisis de la planta de personal
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2021)Como parte del proceso de formación académica en el que me encuentro cursando y al encontrarse entre las opciones para optar por el título como Administradora Publica, la opción de prácticas administrativas, según los ... -
El modelo meritocrático y la carrera administrativa en Colombia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2021)El presente documento analizará puntualmente el concepto meritocrático respecto a lo aplicado en el modelo del servicio civil colombiano. Para lograr dicho análisis, es necesario ahondar en diferentes conceptos sobre la ... -
Regulación y organización de la carrera administrativa y efectos sobre el cumplimiento de los principios de igualdad y mérito, 2004 - 2018
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)La Función Pública constituye uno de los elementos sustanciales en la organización y gestión del Estado destinadas al cumplimiento y garantía de los derechos de los asociados y, es a través de ella que se determinan la ...