Implementación de la política de gestión estratégica del talento humano (GETH)
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Ríos Andrade, Juan Stiven
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El presente informe presenta la gestión realizada durante la práctica administrativa en el Grupo de Talento humano de la Subdirección Jurídica y de Gestión Institucional de la Unidad administrativa especial, Unidad de Proyección Normativa y Estudios de Regulación Financiera (URF), la cual tiene como fin apoyar a la implementación de la política de Gestión Estratégica del Talento Humano (GETH) de la dimensión Talento Humano del Modelo Integrado de Planeación y Gestión (MIPG).
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Citation
Ríos Andrade, J. S. (2021). Implementación de la política de Gestión Estratégica del Talento Humano
(GETH). [Tesis de pregrado]. Bogotá, Colombia: Escuela Superior de Administración Pública. Facultad de pregrado.