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Análisis de la política de género y diversidad sexual en el departamento del Huila del 2016 – 2021
| dc.contributor.advisor | Ortiz Vanegas, Hugo Daniel | |
| dc.contributor.author | Morales Escobar, Fabian Ricardo | |
| dc.coverage.spatial | Neiva (Huila. Colombia) | spa |
| dc.coverage.temporal | 2016-2021 | spa |
| dc.date.accessioned | 2024-05-23T16:47:17Z | |
| dc.date.available | 2024-05-23T16:47:17Z | |
| dc.date.issued | 2022-12 | |
| dc.identifier.citation | Morales Escobar, F. R. (2022). Análisis de la política de género y diversidad sexual en el departamento del Huila del 2016 – 2021. [Tesis de pregrado]. Neiva, Huila: Escuela Superior de Administración Pública. Facultad de pregrado. Administración Pública Territorial. | spa |
| dc.identifier.uri | https://repositoriocdim.esap.edu.co/handle/123456789/27694 | |
| dc.description.abstract | Diagnosticar niveles de discriminación en el departamento del Huila 2016-2021 y los niveles de avance y mejoramiento, en cuanto a empleo, acceso a servicios públicos, participación en política y cargos de la administración y violencia. Analizar el sistema regional para la protección de derechos humanos en garantía de la igualdad de género y diversidad sexual del departamento del Huila. Evaluar planes, programas y políticas de género a nivel departamental (concejos departamentales). Examinar los procesos de sensibilización o apropiación social con respecto a temas de diversidad en general y lucha contra la discriminación de personas (racismo, xenofobia, homofobia, machismo, …) | spa |
| dc.format.extent | 38 páginas | |
| dc.format.medium | Recurso en línea / Electrónico | |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.title | Análisis de la política de género y diversidad sexual en el departamento del Huila del 2016 – 2021 | spa |
| dc.subject.keywords | Derechos humanos | spa |
| dc.subject.keywords | Violencia | spa |
| dc.subject.keywords | Xenofobia | spa |
| dc.subject.keywords | Empleo | spa |
| dc.subject.keywords | Racismo | spa |
| dc.subject.keywords | Diversidad de género | spa |
| datacite.rights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | spa |
| oaire.resourcetype | http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f | spa |
| oaire.version | http://purl.org/coar/versión/c_ab4af688f83e57aa | spa |
| thesis.degree.discipline | Administración Pública Territorial (APT) | spa |
| thesis.degree.grantor | Escuela Superior de Administración Pública ESAP | spa |
| thesis.degree.level | Pregrado | spa |
| thesis.degree.name | Administrador(a) Público(a) | spa |
| dc.format.size | 527 KB | |
| dc.identifier.instname | Escuela Superior de Administración Pública ESAP | spa |
| dc.identifier.reponame | Repositorio ESAP | spa |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
| dc.type.driver | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
| dc.type.hasVersion | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | spa |
| dc.type.spa | Tesis | spa |
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