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Periódico Nuevo Municipio

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2012-12)
Periódico Nuevo Municipio. Edición III

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2011-12)
Periódico Nuevo Municipio. Edición II

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2011-12)
Periódico Nuevo Municipio. Edición I

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2011-12)
Periódico Institucional Nuevo Municipio

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2009-12)
Periódico Nuevo Municipio

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2012-08)
Periódico Nuevo Municipio

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2011-08)
Periódico Nuevo Municipio

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2010-04)
Periódico Nuevo Municipio

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2009-04)
Yo elijo saber. Unidad didáctica. El abc del estado y la gestión institucional

Presidencia de la República de Colombia; Función Pública; Departamento Nacional de Planeación - DNP; Agencia de Renovación del Territorio; Registraduría Nacional del Estado Civil; PNUD; Escuela Superior de Administración Pública - ESAP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2019-05)
Guía para la construcción de indicadores de gestión

Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP; Dirección de control interno y racionalización de trámites (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2012-08)
Estrategia Nacional de Cooperación Internacional -ENCI 2019 - 2022

Agencia Presidencial de Cooperación Internacional - (APC-Colombia); Ministerio de Relaciones Exteriores de Colombia; Departamento Nacional de Planeación - DNP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2021-01)
Financiamiento del sistema general de seguridad social en salud seguimiento y control preventivo a las políticas públicas

Procuraduría General de la Nación; Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional - USAID; Centro de Proyectos para el Desarrollo – Cendex (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2012-03)
Guía para la rendición de cuentas de los personeros municipales 2008 - 2012

Procuraduría General de la Nación; Defensoría del Pueblo; Federación Nacional de Personeros de Colombia; Instituto de Estudios del Ministerio Público - IEMP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2011-06)
Red institucional de apoyo a las veedurías ciudadanas

Procuraduría General de la Nación; Escuela Superior de Administración Pública - ESAP; Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP; Departamento de Planeación Nacional - DNP; Ministerio del Interior y de Justicia; Defensoría del Pueblo; Contraloría General de la República (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2010-12)
Guía para establecer empleos temporales en las Empresas Sociales del Estado E.S.E

Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2013-08)
Estructura del estado colombiano

Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2006-05)
Manual del estado colombiano

Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2012-11-15)
Sistema de gestión del talento humano por competencias laborales en el sector público colombiano: Institucionalidad para el funcionamiento del modelo propuesto y su articulación con los actores (Propuesta)

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP; Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC; Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2018)
Sistema de gestión del talento humano por competencias laborales en el sector público colombiano: catálogo de competencias laborales (Propuesta)

Escuela Superior de Administración Pública - ESAP; Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC; Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP (Escuela de Administración Pública ESAP, Sede Central, 2018)

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Yo elijo saber. Unidad didáctica. El abc del estado y la gestión institucional ﻿

Guía para la construcción de indicadores de gestión ﻿

Estrategia Nacional de Cooperación Internacional -ENCI 2019 - 2022 ﻿

Financiamiento del sistema general de seguridad social en salud seguimiento y control preventivo a las políticas públicas ﻿

Guía para la rendición de cuentas de los personeros municipales 2008 - 2012 ﻿

Red institucional de apoyo a las veedurías ciudadanas ﻿

Guía para establecer empleos temporales en las Empresas Sociales del Estado E.S.E ﻿

Estructura del estado colombiano ﻿

Manual del estado colombiano ﻿

Sistema de gestión del talento humano por competencias laborales en el sector público colombiano: Institucionalidad para el funcionamiento del modelo propuesto y su articulación con los actores (Propuesta) ﻿

Sistema de gestión del talento humano por competencias laborales en el sector público colombiano: catálogo de competencias laborales (Propuesta) ﻿

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Estrategia Nacional de Cooperación Internacional -ENCI 2019 - 2022

Financiamiento del sistema general de seguridad social en salud seguimiento y control preventivo a las políticas públicas

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Sistema de gestión del talento humano por competencias laborales en el sector público colombiano: Institucionalidad para el funcionamiento del modelo propuesto y su articulación con los actores (Propuesta)

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