Administración Pública (AP): Envíos recientes
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Informe consolidado de las actividades segundo semestre de 2019 administración pública
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)El siguiente documento tiene por objeto consolidar la información de la gestión que se ha realizado junto con el equipo de direccionamiento estratégico del consorcio jurídico empresarial ASINFO LTDA, INCOA LTDA y ASFIN ... -
Apoyo a la subdirección de talento humano : Ministerio de Minas y Energía
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019-12)Como parte del proceso de formación como profesional en Administración Pública, la práctica administrativa permite al estudiante aplicar los conocimientos adquiridos durante la carrera y desarrollar habilidades y ... -
Informe final caracterización socio demográfica de graduados y docentes, empleabilidad y seguimiento a territoriales
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019-12)Este documento corresponde a la entrega del informe final de avances de la práctica administrativa denominada: apoyar al despacho de la Subdirección Académica en los procesos de aplicación de los instrumentos de ... -
Apoyo a la formulación de proyectos de inversión y actualización del banco de proyectos de las dimensiones transporte y servicios públicos del municipio de La Vega (Cundinamarca)
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)El presente informe establece las actividades realizadas a partir del mes de septiembre como avance sobre la práctica administrativa que se lleva a cabo con relación al plan de trabajo denominado Apoyo a la formulación de ... -
Fortalecimiento del desempeño institucional en el municipio de Socotá, Boyacá
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Apoyar en el marco de la práctica territorial a la alcaldía municipal de Socotá Boyacá los procesos asociados al fortalecimiento institucional principalmente en materia de transparencia y acceso a la información pública. -
Informe final prácticas administrativas Gobernación de Cundinamarca
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Apoyar la ejecución de los planes de la Dirección de Desarrollo Humano (estímulos, bienestar social, capacitación, clima y cultura organizacional), dirigidos a los servidores públicos del sector central de la administración ... -
Informe final de actividades del programa especial de prácticas en territorio
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Apoyar en el marco de la práctica territorial a la alcaldía municipal de Restrepo del departamento del Meta en los procesos que lleva la oficina de Control interno la entidad territorial, tales como Informes de gestión del ... -
Informe final de actividades de las prácticas administrativas. Entidad: alcaldía municipal de Choachí
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019-12)Teniendo en cuenta que los procesos contractuales son el medio por el cual la Administración Pública puede cumplir sus realizar un estudio a profundidad de las diferentes entidades que componen el Sector Público en Colombia. -
Análisis de la violencia hacia la mujer en la implementación de la política pública de mujer y equidad de género en Bogotá del año 2008 hasta el año 2015
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)El presente trabajo se dividirá en tres fases, la primera fase constituye una parte teórica y descriptiva alrededor de la mujer, abordando términos como; género, feminismo, violencia, entre otros; así como la descripción ... -
Apoyo al área de planeación, en el seguimiento del sistema de gestión integral en la Agencia Presidencial de Cooperación – APC Colombia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2018-11)Apoyar el proceso de direccionamiento estratégico y de planeación en lo relacionado con el fortalecimiento de la planeación institucional, en el marco del modelo integrado de planeación y gestión. -
Gestión del talento humano Colombia 2010 - 2018. Debilidades normativas y de aplicación
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)El presente documento de investigación, consiste en la descripción y análisis de las condiciones actuales de la Gestión del Talento Humano en Colombia, basándose en un recuento de modelos teórico-prácticos de administración ... -
Plan de trabajo - perfilación hojas de vida, bases de datos y manual de evaluación de desempeño G-PLAST
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)El trabajo a desarrollar dentro de G-PLAST está enfocado en identificar y fortalecer las diferencias y falencias dentro de gestión de talento humano, de esta manera fortalecer los estándares de calidad, como lo es: el ... -
Plan de trabajo prácticas en el Departamento Administrativo de la Prosperidad Social. Informe No. 3
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)propio de las entidades públicas del nivel central, pertenecientes a la rama ejecutiva del orden nacional, en este caso Prosperidad Social, con el fin de profundizar en las liquidaciones de seguridad social, conciliaciones ... -
Viajando en una política pública intersectorial de turismo
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019-08)La presente monografía se encuentra estructurada en una introducción donde se adentra al tema en estudio, una justificación y el planteamiento del problema donde se percibe la problemática en estudio y se hace referencia ... -
Apoyar al departamento de capacitación en las actividades administrativas que se realicen en el marco del plan nacional de formación y capacitación, para dar cumplimiento al plan nacional de desarrollo y a las metas de departamento
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Una de las finalidades del tema de esta práctica es el de resaltar la labor del Departamento de Capacitación. Para ello que tiene al ESAP, en los procesos y cambios en dinámicas del hoy en la construcción de paz. Por tal ... -
La construcción de lo público en territorios víctimas del conflicto armado. caso de estudio: Saravena Arauca 2000 - 2016
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)En el presente trabajo se pretende afrontar los contrastes que generan la corrupción y la violencia impartida tanto por ellos como por el Estado, lo cual confluye a que en el territorio no se dé una construcción de lo público. -
Importancia e impacto que ha tenido desde su implementación el Sistema Integrado de Información Financiera - SIIF nación en las financias públicas del estado, tomando como punto de análisis los macroprocesos de derechos y cartera y apropiaciones presupuestales
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)El presente informe pretende desarrollar la importancia del (SIIF Nación) desde un análisis histórico y como herramienta, señalando cada uno de los macroprocesos que lo componen y el objetivo que cada uno de ellos ... -
Redes sociales y campañas políticas en las elecciones del año 2018 en Colombia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019-12)Los candidatos a las corporaciones públicas y la presidencia en Colombia, han visto sus cualidades y potencialidades en estos instrumentos, y es por esto que en el año inmediatamente anterior fueron altamente utilizadas ... -
Análisis de la prestación de servicios de salud en el régimen subsidiado y contributivo en Bogotá desde la Ley 100 de 1993 hasta el acuerdo 641 de 2016
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Analizar el sistema general de seguridad social e identificar los diferentes factores que presenta el sistema de salud actual y que afectan la prestación de servicios de salud en el régimen subsidiado y el contributivo. -
Diseño y aplicación del plan de acción del MIPG en la política de gestión del conocimiento para la agencia nacional de infraestructura
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2019)Apoyo a la coordinación del grupo interno de planeación en el diseño, actualización y seguimiento de los planes operativos de acción y mapas de riesgos de la entidad.
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