Programa de Gobierno Departamental "Cundinamarca más competitiva" 2020-2023
Loading...
Date
Authors
Cundinamarca (Colombia). Gobernación
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
La experiencia y el trabajo en conjunto realizado, más el compromiso que tenemos con y
por Cundinamarca, nos permite tener un programa de gobierno realizable; hablar de un
departamento competitivo nos convoca a activar y articular con todos los actores, acciones
para que, de manera coordinada, logremos avanzar con calidad, eficiencia, transparencia y
participación.
De acuerdo con lo anterior, promoveremos la armonía, el equilibrio y el bienestar, mediante
estrategias entre la empresa privada -bajo principios de responsabilidad social-, la academia
-bajo formación competitiva de acuerdo a las necesidades y potencialidades del territorio- y
un gobierno departamental -moderno, eficiente y con servicios de calidad en su capacidad
de respuesta frente a las necesidades de la comunidad.Buscamos implementar políticas enfocadas hacia un desarrollo competitivo e inteligente,
que permitan desarrollar variables como crecimiento, legalidad, equidad y felicidad, para
fortalecer las capacidades y la gestión de conocimiento de la sociedad que permita un
incremento en la calidad de vida y el bienestar de los Cundinamarqueses.
Elresultado de nuestra gestión se verá reflejado en la ejecución transparente y participativa de
los recursos como elemento central, cumpliendo y haciendo cumplir la ley, descentralizando
las decisiones, actividades, planes de acción y construyendo colectivamente bajo principios
de corresponsabilidad, el desarrollo de nuestros territorios bajo un pensamiento crítico que
nos permita identificar y administrar riesgos.
Por lo anterior, implementaremos mecanismos de innovación, ciencia, tecnología e
investigación lo que nos permitirá, entender y adaptarnos a las tendencias y dinámicas
mundiales de mejores prácticas en todos los sectores, con un pensamiento prospectivo,
estimulando la planeación e integración articulada de forma intersectorial e interinstitucional
y motivando a la comunidad para crear una fuerza colectiva que coadyuve a la construcción
de un departamento competitivo y sostenible.