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Informe final prácticas administrativas en la Dirección Nacional de bomberos de Colombia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2022-12)
En este informe se evidencia el desarrollo y el resultado del trabajo llevado a cabo
durante el periodo de las prácticas profesionales realizadas en la Dirección Nacional de
Bomberos de Colombia, en el área de Planeación ...
Diagnóstico a la gestión estratégica del talento humano en la Personería Municipal de Silvania Cundinamarca en el marco de la implementación del modelo MIP
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2022)
La gestión estratégica del talento humano (GETH) que intervienen en el desarrollo misional
e institucional, exige una alineación en las prácticas de talento humano con los objetivos y con
los propósitos fundamental de ...
Propuesta de mejora para el sistema propio de evaluación de desempeño Laboral del DNP
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2022-06-22)
El informe final práctica dentro del Departamento Nacional de Planeación presentaré los avances más destacados que he tenido durante todo el desarrollo de mi práctica, destacando que no solo me he dedicado al tema de la ...
Informe final grupo de Talento Humano
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2023-12)
En el presente informe final se establecen los objetivos específicos que se plantearon en el plan de
trabajo construido al inicio del periodo de prácticas para alcanzar el objetivo general, el cual se
entendía como, ...
Transición administrativa étnica en el marco del decreto 1953 de 2014 en el resguardo indígena de cristiana, Jardín Antioquia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2022)
Analizar las dificultades de la Administración étnica en el marco del decreto 1953 de 2014,
al interior del resguardo indígena de Cristiana- Jardín (Antioquia). Diagnosticar las falencias de funcionamiento y competencias ...
Propuesta técnica para el fortalecimiento de la gestión administrativa en la plaza de mercado del municipio de Chigorodó Antioquia
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2022)
El presente informe de investigación aborda el análisis de una propuesta técnica para el
fortalecimiento de la gestión administrativa, desde la estructura y procesos en la plaza de mercado
del municipio de Chigorodó ...
Estudio de conductas disciplinarias en que incurren los servidores públicos del Instituto de planificación y promoción de soluciones energéticas en las zonas no interconectadas – IPSE, su impacto en la institución y la administración pública
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2023)
El presente trabajo hace un estudio sobre las conductas disciplinarias de los servidores
públicos en el Instituto de Planificación y Promoción de Soluciones Energéticas para las Zonas
No Interconectadas (IPSE) en Colombia. ...
Diseño y monitoreo de instrumentos para fortalecer las capacidades institucionales territoriales en el marco de la estrategia gobierno al plan
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2020)
El documento se divide en dos partes, la primera describe las actividades que se desarrollaron en la Subdirección de Fortalecimiento Institucional Territorial del Departamento Nacional de Planeación desde el 14 de julio ...
Elaboración de plan institucional de archivos - Pinar - de la Alcaldía Municipal de Guachetá, Cundinamarca
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2023-12-08)
Las entidades públicas territoriales en Colombia, tienen la obligación de elaborar e
implementar una herramienta archivística, la cual le permita proyectar la labor precitada y que a
su vez determine la Planeación ...
Prácticas administrativas como opción de grado en el grupo de archivo y correspondencia de la escuela superior de administración pública ESAP
(Escuela de Administración Pública ESAP, 2020)
El presente informe tiene como finalidad apoyar al Grupo de Archivo y Correspondencia en la identificación al interior de la ESAP los documentos que produzca o tramite la entidad, con relación a Derechos Humanos, Memoria ...